Mudanya Belediyesi ile DİSK’e bağlı Genel-İş Sendikası ortasında yapılan toplu iş mukavelesi görüşmelerinde mutabakat sağlandı. Kontrat ile çalışanlara yüzde 27.73 oranında artırım yapıldı. Mudanya Belediye Başkanı Deniz Dalgıç, amaçlarının Mudanya’da refah düzeyini artırmak olduğunu söyledi.
Mudanya Belediyesi ile DİSK’e bağlı Genel – İş Sendikası ortasında altı aydır devam eden ve MUD – BEL İşçi A.Ş. bünyesindeki 464 çalışanı kapsayan toplu iş mukavelesi görüşmelerinde keyifli sona ulaşıldı. Belirlenen artırım oranı sevinçle karşılanırken, belediye işçisi davul zurna ile mukaveleyi kutladı.
Yıldıztepe Yerleşkesi’nde gerçekleşen imza törenine Mudanya Belediye Başkanı Deniz Dalgıç, Belediye Meclis Üyeleri, Genel – İş Sendikası Bursa 1 Nolu Şube Başkanı Ahmet Aslan, Şube Sekreteri Hasan Özdemir, Toplu Mukavele Daire Müdürü Engin Sezgin ile sendika temsilcileri katıldı. Görüşmelerin geldiği son noktayı anlatan, sendika temsileri ve işçisine teşekkür eden Mudanya Belediye Başkanı Deniz Dalgıç, “Ben sizlerle birlikte masanın tıpkı tarafındayım. Mudanya için daha güzel işler yapmak için çalışıyoruz” dedi.
“OLABİLECEĞİN ÜZERİNDE BİR ORAN BELİRLEDİK”
Görüşme sürecinin uzadığını ve bazen yanlış anlaşılmaların olduğuna da değinen Dalgıç şöyle konuştu: “Sizleri temin ediyorum. Talepleri elimizden geldiğince karşılamaya çalıştık. Geçim düşüncenizi biliyoruz. Maalesef ülkemizde çok kıymetli bir ekonomik meşakkat var. Bizde savurganlığı önlemeye çalışıyoruz. Gereksiz harcama yapmamaya çalışıyoruz. Sakın yanlış anlamayın sizlerin geliri ve maaşlarınız en gerekli harcamadır. Tasarrufu teşvik etmeye çalışıyoruz. İşlerimizi hesaplarla yapmayı seviyoruz. O yüzden kontrat üzerinde çok çalıştık. Maksadımız temelde Mudanyalıların refahını ve hayat standardını artırmak. Bunu en evvel başlatacağımız yerde iş arkadaşlarımız olmalıydı. Sizin refahınız ve performansınız ne kadar artarsa, o kadar fazla hizmet ederiz. Fedakarlık ederek, bütçemize bakarak, gelirlerimizi planlayarak sahiden olabileceğin üzerinde, bütçemizin dışında bir oran belirledik. Herkes çok efor gösterdi. Sizlere çok güveniyorum. Önümüzdeki yıllarda çok daha uygun kurallarda, ferah içerisinde olacağız. Hepinize sabrınız için teşekkür ederim. Hepimize iyi olsun” dedi.
Yapılan görüşmeler sonucunda yevmiye ve toplumsal haklara yüzde 27.73 oranında artırım yapılırken, ikramiye 60 güne çıkarıldı. 2025 yılından itibaren geçerli olmak üzere çalışma saatleri 40 saate düşülürken, kıdem artırımının onaylandığı Toplu İş Kontratı kapsamında işçiye her altı ayda bir enflasyon farkına ek yüzde 3 artırım yapılması kararlaştırıldı.
Kaynak: (BYZHA) Beyaz Haber Ajansı
